Le premier juillet 2006, Handicap International et Atlas Logistique fusionnaient, la fusion étant la forme juridique répondant le mieux aux impératifs de cohésion et de continuité entre les actions d’urgence et de développement. Depuis, les deux structures se trouvent réunies au sein de la personne morale Handicap International, tout en préservant les principales caractéristiques opérationnelles des deux entités.

Avec la fusion se met en place une nouvelle Direction de l’Action d’Urgence (DAU) de Handicap International, élaborée autour de l’équipe d’Atlas et de son mode d’organisation. Elle s’appuie sur un nouveau cadre stratégique pour l’urgence, qui décrit le champ d’action commun, l’organisation et le management opérationnel.

 

LIAISON OFFICER KINSHASA

 

Situation et programme :

 

Handicap International / Atlas Logistique est présente en RDC depuis décembre 1996. Nos opérations en RDC sont organisées sous trois missions distinctes : Katanga, Sud Kivu et Nord Kivu. Dans la province du Katanga, nous opérons dans le cadre d’une plate forme logistique à l’attention des partenaires humanitaires opérant auprès des populations retournées vers leurs zones d’origine (ECHO).

La mission d’Uvira quant à elle, est en place depuis 2005 et concerne l’assistance et le rapatriement des réfugiés congolais en provenance de Tanzanie et en provenance du Burundi (HCR), ainsi qu’un programme de réhabilitation d’infrastructures routières (OFDA). Il s’agit ainsi de participer au désenclavement des Moyens plateaux et d’une partie des Hauts plateaux du Territoire d’Uvira en relation avec les autorités locales, les ONG nationales et les populations vivant sur place. De plus notre expertise dans le domaine de la réhabilitation de routes nous permet à présent de lancer de nouvelles évaluations et d’augmenter, si besoin est, notre présence dans ce secteur, notamment au travers de l’assistance aux populations en situation de handicap dans le cadre d’activités post-urgence-développement.

Nos activités dans le Nord Kivu devraient voir le jour d’ici la fin de l’année 2007, avec notamment la mise en œuvre d’un programme de réhabilitation et d’équipement de l’hôpital de Goma (OFDA), et d’autres programmes potentiels en cours d’évaluation.

 

En tant qu’unique expatrié à Kinshasa, l’Officier de Liaison est chargé de maintenir de bonnes relations avec les bailleurs, les agences des Nations Unies, nos partenaires humanitaires et le gouvernement de RDC. L’Officier de Liaison représente à Kinshasa, les missions Katanga, Sud Kivu et Nord Kivu, et toute autre qui pourrait s’ouvrir pendant sa prise de fonction. 

 

Dans le cadre de ses fonctions, l’Officier de Liaison peut aussi être amené à représenter directement les chefs de mission, mais uniquement sur délégation de ces derniers : signature de contrats, négociation avec les bailleurs et les partenaires, participation à des réunions de coordination au niveau national,…

 

 

Basé(e) à Kinshasa, sous la responsabilité du Responsable Programme, et en collaboration étroite avec les chefs de missions (Katanga, Sud Kivu et Nord Kivu) :

 

1/ Vous êtes représentant de Handicap International / Atlas Logistique auprès de l’ensemble des acteurs : bailleurs de fonds, autorités congolaises, ONG, et agences des Nations Unies.

 

-          Participation aux réunions de coordination humanitaire tenues à Kinshasa

o         Humanitarian Action Group (HAG) (hebdomadaire)

o         National cluster meetings (fréquence variable)

o         ONG / OCHA meeting de coordination (mensuel)

o         Autres réunions si nécessaire

-          Coordination avec les autres acteurs humanitaires (ONG, agences UN, bailleurs de fonds)

-          Coordination avec Handicap International Belgique

 

2/ Vous assurez les contacts et bonnes relations avec les bailleurs de fonds sur Kinshasa

-          Rôle de veille pour identifier les fonds et enveloppes à allouer par les bailleurs de fonds.

-          Collecte et transmet aux Chefs de mission les informations nécessaire à la bonne gestion de leur mission.

-          Contacte les bailleurs de fonds sur demande des Chefs de mission pour des aspects contractuels.

-          Peut être amené à entamer des négociations, sur délégation des Chefs de mission, avec les bailleurs de fonds.

 

3/ Reporting interne: 

-          Compte rendu des réunions de coordination humanitaire organisées à Kinshasa

-          Compte rendu des réunions et des discussions tenues avec les bailleurs de fonds et les autorités congolaises, organisées à Kinshasa.

-          Diffusion de toutes les communications gouvernementales

-          Rédaction mensuelle du Sitrep de la base de Kinshasa à destination des missions RDC et du siège.


 

4/ Tâches administratives

-          Interlocuteur privilégié de l’administration congolaise et de toute autorité nationale sur Kinshasa

-          Réponse aux demandes croissantes du gouvernement de RDC en matière administrative:

o         Finalisation de la procédure d’exonération de taxes auprès du Ministère du Plan et du Ministère des Finances)

o         Enregistrement auprès du Ministère des Affaires Humanitaires (MAH)

o         Obtention des visas d’établissement auprès de la Direction Générale des Migrations (DGM)

o         Protocole d’accord avec le Ministère du Plan.

o         Entretenir un réseau de connaissances au sein des administration et ministères congolais.

o         Gérer les dossiers administratifs, au niveau national, sur demande des Coordinateurs Administratifs.    

 

5/ En tant que responsable de la base de Kinshasa

-          Visite mensuellement des projets sur le terrain. Ces visites favorisent :

o         Une compréhension globale des programmes mis en œuvre qui conduit à une meilleure représentation au niveau national

o         Une durabilité des relations de travail avec les équipes

o         Une meilleure appréhension des défis administratifs, logistiques et sécuritaires auxquels les équipes sont confrontées.

-          Contribue à l’analyse géopolitique

o         Rencontre les nombreux interlocuteurs afférant à ce domaine présents à Kinshasa

o         Collecte et diffuse les informations recueillies aux Chefs de mission et au Responsable Programme.

o         Identifie les enjeux et tensions politiques, économiques et sécuritaires pouvant affecter la situation humanitaire en général et les opérations des missions en particulier. 

o         Analyse le contexte à Kinshasa et le transmet aux missions RDC

-          Peut être amené à effectuer des missions d’évaluation

 

 

Compétences requises :

-          Forte capacité rédactionnelle (rédaction de compte rendu, rapport,…)

-          Aisance à l’oral : prise de parole lors de réunions,…

-          Langue : Français et Anglais lu, écrit et parlé indispensables

-          Bonne connaissance informatique : Pack Office

-          Compétence en gestion administrative pas indispensable mais serait un plus

 

Qualités requises :

-          Capacité à travailler de manière autonome dans un environnement professionnel isolé.

-          Diplomate 

-          Esprit synthétique et analytique 

-          Esprit d’ouverture

-          Rigoureux

 

Origine du recrutement :                                Création de poste

Formation :                                                         1 semaine au siège

Poste à pourvoir :                                             1er Janvier 2008

Durée :                                                                 12 mois

 

Merci d’envoyer vos CV, lettre de motivation et photo  :

A l’attention de Virginie GRISARD : LOrdcKinshasa

HANDICAP INTERNATIONAL/ ATLAS LOGISTIQUE

Direction de l’Action d’Urgence

E-mail : officerh@handicap-international-atlas.org

 

Fax : 04 78 38 40 25