RECHERCHE

Un adjoint Coordination Administrative et Financière

Au siège de l'association à LYON

CDD de 12 mois

Poste à pourvoir en février 2008

Handicap International est une association de solidarité internationale fondée en 1982. Notre but est de lutter contre le handicap, qu'il soit physique, mental ou social.

Handicap International développe en ce sens des programmes dans plus de 50 pays et notre participation à la Campagne Internationale contre les Mines Anti-personnel nous a valu d’être co-lauréat du Prix Nobel de la Paix en 1997. Notre effectif est de 240 salariés au siège et de 2000 personnes (dont 170 expatriés, salariés et volontaires) sur le terrain.

Contexte :

Rattaché au Département Contrôle Interne Organisations et Moyens, la Coordination Administrative et Financière (CAF) est composée d’un référent technique CAF adjoint. Sa mission principale consiste à évaluer les risques et à assurer le contrôle interne sur les programmes d’Handicap International et de mettre en œuvre l’appui et les recommandations qui en découlent. Dans le cadre d’une réorganisation, Handicap International recrute un second adjoint CAF.

Principaux objectifs de la fonction :

Rattaché directement au Responsable de l’activité Contrôle Interne Organisations et Moyens et en lien direct avec les programmes à l’international auxquels vous êtes affecté, vos missions sont les suivantes :

Ø Participer au développement des compétences Ressources Humaines sur les programmes : Participation au recrutement des administrateurs expatriés : briefing et débriefings des administrateurs expatriés, évaluation et actualisation des tests techniques à l’embauche

Ø Participer à la Formation interne d’Handicap International : participation à la conception des modules de formation professionnelle interne en lien avec l’activité CAF : engagement des dépenses et préparation/animation des séminaires administratifs sur les programmes

Ø Assurer la coordination administrative dans le cadre d’ouverture et de fermeture des programmes

Ø Garantir la qualité de la gestion administrative des programmes :

§ En appuyant les équipes dans la gestion administrative de leurs programmes : conseils aux administrateurs, aux équipes programmes en termes technique ;

§ En s’assurant de la compréhension et de la bonne utilisation des procédures administratives de l’association.

§ En contrôlant la qualité de la gestion des programmes par rapport aux modalités définies par les services du siège

§ En évaluant les organisations administratives mises en place par les programmes

Ø Conseiller les équipes siège et programme dans la gestion des risques : alerte, suivi tableaux de bord, analyse…

Profil souhaité :

De formation supérieure généraliste Bac +3/bac + 4 type gestion PME ou équivalent, vous avez une expérience similaire de 2 à 3 ans.

Expérience indispensable d’Administrateur en ONG ;

Vous êtes motivé (e) pour travailler sur des problématiques d’organisation, de procédures, d’évaluation, de contrôle interne à l’international, dans un environnement multi culturel.

Vous êtes organisé(e), rigoureux (se), faites preuve de réactivité et d’autonomie tout ayant de fortes capacités relationnelles. Vos qualités pédagogiques sont reconnues.

Anglais courant indispensable.

Maitrise du Pack office

Mobilité  à l’international : quelques déplacements sont possibles

Rémunération : 1900 – 2100 €

Merci d'adresser CV et lettre de motivation avant le 8/01/08– en rappelant impérativement la référence :

SM/ADJCAF-1 avant le 06/02/08

De préférence par Email : recrut09@handicap-international.org

Ou par courrier :

HANDICAP INTERNATIONAL : Accueil RH - 14, avenue Berthelot - 69361 LYON CEDEX 07

Merci de ne pas téléphoner

Bienvenue aux personnes handicapées